Sono in corso di elaborazione le procedure che dovrebbero consentire nei prossimi giorni la liquidazione dei benefici derivanti dalla sottoscrizione definitiva del CCNL per il biennio 2022/24 (aumento stipendiale ed arretrati).
Sono aperte dalle ore 12 oggi, 8 gennaio, e rimarranno disponibili fino alle ore 23.59 del 22 gennaio, le funzioni di “Istanze on line” per l’inoltro delle domande finalizzate all’aggiornamento dei punteggi nelle Graduatorie a Esaurimento (GAE) del personale docente e educativo per il biennio 2026/27-2027/28. Anche se porta la data del 10 dicembre 2025, è stato pubblicato solo oggi il Decreto Ministeriale 247, con dieci tabelle allegate.
Si è svolto lunedì 29 dicembre 2025 l'incontro convocato dal Ministero dell'istruzione e del merito in modalità mista per la sottoscrizione del CCNI relativo alla "Individuazione dei criteri e delle modalità di accesso al sistema di assistenza sanitaria integrativa" per il personale della scuola.
Con la nota 95371 dell’11 dicembre 2025 il Ministero dell'istruzione e del merito detta disposizioni in merito alle modalità di svolgimento del periodo di formazione e prova da parte dei docenti neoassunti e dei docenti che hanno ottenuto il passaggio di ruolo. La nota, come già anticipato nel commento all'incontro di informativa avvenuto il 5 dicembre, ricalca, nella sostanza, quelle degli anni scolastici precedenti.
Preso atto delle rimostranze ricevute anche da parte della CISL Scuola per una tempistica delle procedure di aggiornamento delle GAE che faceva coincidere col pieno delle festività natalizie il periodo a disposizione per produrre le istanze da parte degli interessati, il Ministero ha deciso di posticipare le date inizialmente annunciate, prevedendo una loro proroga al mese di gennaio.
Anche quest’anno l’ente bilaterale della formazione professionale Elga riconoscerà una somma forfettaria al personale dipendente che decida di fruire dell’accesso alla pensione con le disposizioni previste dalla Legge di Bilancio 2025 del 30 dicembre 2024 n. 207 (opzione donna e quota 103). Presupposto per poter fruire di tale rimborso è che l’Ente di appartenenza sia in regola con i versamenti all’ente bilaterale. In allegato il comunicato congiunto delle OO.SS. e AEF.
